L'Health and Safety at Work etc. Act 1974 (spesso abbreviato in HSWA o HASAWA) è una legge del Parlamento del Regno Unito che, a partire dal 2011, definisce la struttura fondamentale e l'autorità per la promozione, la regolamentazione e l'applicazione della salute, sicurezza e benessere sul lavoro nel Regno Unito.
La legge definisce i doveri generali di datori di lavoro, dipendenti, appaltatori, fornitori di beni e sostanze per uso lavorativo, persone che svolgono il controllo dei locali di lavoro, coloro che li gestiscono e li mantengono, e persone in generale. La legge consente un ampio regime di regolamentazione da parte dei ministri del governo attraverso strumenti statutari che, a partire dal 1974, hanno generato un ampio sistema di disposizioni specifiche per vari settori, discipline e rischi. Ha istituito un sistema di supervisione pubblica attraverso la creazione della Health and Safety Commission (HSC) e dell'Health and Safety Executive (HSE), successivamente fusi insieme, e conferisce ampi poteri di controllo, supportati da sanzioni penali che si estendono fino a multe illimitate e alla reclusione fino a due anni. Inoltre, la legge costituisce un'interfaccia fondamentale con la legislazione dell'Unione Europea in materia di salute e sicurezza sul lavoro.
Note
Categoria:Normativa sulla salute e sicurezza nei luoghi di lavoro Categoria:Leggi del Parlamento del Regno Unito