„Wewnętrzne Dowodzenie” stało się filarem tożsamości Bundeswehry. Jego główne założenia przetrwały w praktycznie niezmienionym kształcie do dziś. Dzięki zbieraniu różnorodnych doświadczeń, wypracowano katalog podstawowych zasad i reguł tej koncepcji, odnoszących się do całej służby wojskowej. Wyciąga się z nich wnioski prowadzące do działań w tych obszarach służby, które w istotnym stopniu determinują dzień powszedni sił zbrojnych.
W toku zmian zasadniczego podejścia do czynnika militarnego w latach 90. oraz przekształcenia się Bundeswehry w armię „na misji” (Armee im Einsatz), również i koncepcja „Wewnętrznego Dowodzenia” podlegała aktualizacji i dopasowaniu do nowych wyzwań stojących przed siłami zbrojnymi RFN. Biała Księga z 2006 roku zwraca przede wszystkim uwagę na to, iż ukształtowana już i rozwinięta koncepcja Wewnętrznego Dowodzenia stałą się podstawą działania Bundeswehry podczas misji zagranicznych. Ogromnym wyzwaniem dla nowego pokolenia żołnierzy niemieckich stała się konfrontacja z nowymi wymaganiami, jakie niosą akcje poza granicami kraju, jak również z zagrożeniami zdrowia i życia członków armii. Żołnierze nowej Bundeswehry są już nie tylko osobami walczącymi, lecz także tymi, którzy pomagają, chronią i negocjują. Ten profil oczekiwań wymaga od nich umiejętności analizy i skuteczności działań, daleko wykraczających poza jedynie militarne aspekty.
Przypisy
Kategoria:Bundeswehra